Opis stanowiska projektanta. Opis stanowiska artysty dekoratora Opis pracy artysty dekoratora dla klubu wiejskiego

EKSD 2018... Wydanie z dnia 9.04.2018 r. (Z uwzględnieniem zmian weszło w życie 01.07.2018 r.)
Aby wyszukać zatwierdzone standardy zawodowe Ministerstwa Pracy Federacji Rosyjskiej, użyj podręcznik standardów zawodowych

Dekorator

Odpowiedzialność zawodowa. Wykonuje najbardziej skomplikowane obrazy na podstawie szkiców dyrektora artystycznego oraz nadzoruje dekoratorów w procesie tworzenia lub renowacji dekoracji. Nadzoruje pracę działu malowania i dekoracji (plac budowy, warsztat), określa jego politykę artystyczną i technologiczną, usprawnia produkcję dekoracji. Sprawuje kontrolę nad stanem artystycznym dekoracji przedstawień (koncertów, spektakli) z aktualnego repertuaru. Nadzoruje konserwację dekoracji malarskich, dbając o zachowanie pierwotnej kolorystyki oraz stylu malarstwa i rysunku. Prowadzi prace nad podnoszeniem kwalifikacji podległych mu pracowników. Uczestniczy w przygotowaniu niezbędnych elementów wystroju do wystaw i kampanii reklamowych przez organizację sztuk performatywnych.

Musisz wiedzieć: ustawy i inne regulacyjne akty prawne Federacji Rosyjskiej dotyczące działalności organizacji artystycznych, technik rysowania, kreślenia, malowania, kolorowania, praw kombinacji i perspektyw światła, technologii malowania różnymi barwnikami i farbami, właściwości farb o różnym składzie i sposobach ich przygotowania, formułowania i szpachlówki, zasady cieniowania, technologia materiałów teatralnych i dekoracyjnych, barwienie chemiczne i artystyczne malowanie tkanin, osiągnięcia organizacji performatywnych w zakresie malarstwa i prac dekoracyjnych, metody pracy twórczej przy tworzeniu dekoracji w organizacjach performatywnych, historia kultury materialnej oraz sztuk teatralnych i zdobniczych, podstawy ekonomii i zarządzania w zakresie sztuk widowiskowych, prawo pracy, wewnętrzne przepisy pracy, przepisy dotyczące ochrony pracy i ppoż.

Wymagane kompetencje.

Dekorator najwyższej kategorii - wyższe wykształcenie zawodowe (teatr i dekoracja, plastyka) oraz co najmniej 5-letnie doświadczenie zawodowe jako dekorator pierwszej kategorii.

Dekorator pierwszej kategorii - wykształcenie wyższe zawodowe (teatr i dekoracja, plastyka) bez stażu pracy lub średnie wykształcenie zawodowe (teatr i dekoracja, plastyka) oraz minimum 3-letnie doświadczenie zawodowe jako dekorator drugiej kategorii.

Dekorator drugiej kategorii - wykształcenie średnie zawodowe (teatr, dekoracja, plastyka) bez wymagań dotyczących stażu pracy.

Wakaty na stanowisko dekoratora w ogólnorosyjskiej bazie ofert pracy

Budżetowa profesjonalna instytucja edukacyjna

Region Wołogdy

„CHEREPOVETSKY BUILDING COLLEGE NAZWANE OD A.A. Lepechin ”

Specjalność: 54.02.01 Projektowanie (według branży)

RAPORT

DO PRAKTYKI PRODUKCYJNEJ

PM05. Wykonywanie pracy w jednym lub kilku zawodach pracowników,

Stanowiska pracownicze.

Wykonawca prac dekoracyjnych

Miejsce stażu MBOU DO „Pałac Twórczości Dzieci i Młodzieży im. A.A. Aleksiejewej”

Wypełniony przez ucznia

II kurs 271 grup

Abramova Anastasia Sergeevna

Kierownik Kolegium

Tolokontseva N.A.

Menadżer przędsiębiorstwa

Perlinen N.N.

Czerepowiec 2016

WPROWADZENIE

1. Cele i zadania ………………………………………………………………… 4

1.1 Obowiązki artysty-projektanta ……………… ..5
2. Charakterystyka praktyk ………………. ………………… ... 6

3. Ćwicz tematy

3.1 Odprawa dotycząca rejestracji urządzeń BHP i technicznych w przedsiębiorstwie, przydziału do stanowisk pracy, rozwiązywanie kwestii organizacyjnych …………………… ..7

3.2 Poznanie firmy. Charakterystyka działalności i struktura organizacyjna przedsiębiorstwa ………………………………… ..9

3.3 Zdobycie umiejętności pracy jako asystent grafika …………………………………………………………………… .13

3.4 Wykonywanie pracy kwalifikacyjnej ……………………………… 14

3.5 Rejestracja dokumentacji sprawozdawczej ……………………………… ..... 15

WNIOSEK ………………………………………………………………………… 16
ODNIESIENIA …………………………………………… ..….… 17
ZAŁĄCZNIK ……………………………………………………………… 18

WPROWADZENIE

Zgodnie z programem ukończyłem praktykę plastyczno-projektową MBOU DO „Pałac Twórczości Dzieci i Młodzieży im. A. Aleksiejewej”

od 14 czerwca 2016 do 27 lipca 2016 Stanowisko stażysty to wykonawca prac projektowych.

Kierownik praktyki z kolegium, nauczyciel dyscyplin specjalnych Tolokontseva Natalia Alekseevna

Kierownik praktyki z organizacji jest nauczycielem dodatkowego kształcenia w zakresie sztuk pięknych Perlinen Natalia Nikolaevna.

Praktyka studencka - dla studentów to jeden z najefektywniejszych sposobów wejścia przyszłego specjalisty do zawodu, dla przedsiębiorstwa - możliwość utworzenia rezerwy kadrowej, a dla uczelni - podniesienie jakości procesu kształcenia, a co za tym idzie zwiększenie konkurencyjności absolwentów. Stanowi integralną część głównego programu kształcenia średniego kształcenia zawodowego i jest realizowany zgodnie z programem i harmonogramem procesu kształcenia w celu utrwalenia i pogłębienia wiedzy zdobytej przez studentów w procesie kształcenia teoretycznego, zdobycia niezbędnych umiejętności, umiejętności i praktycznego doświadczenia w studiowanej specjalności. W nowoczesnych warunkach rośnie znaczenie praktyk i staży.

Cele ćwiczeń:

Utrwalenie wiedzy teoretycznej z dyscypliny MDK 05.01 Technika pracy projektowej i ukształtowanie umiejętności ich praktycznego zastosowania

· Badanie struktury i organizacji przedsiębiorstwa, które jest podstawą praktyki.

Główne zadania praktyki:

· Rozwój i doskonalenie umiejętności wykonywania czynności zawodowych, rozwijanie umiejętności twórczej samodzielności inicjatywy;

· Kształtowanie profesjonalnego spojrzenia na prace plastyczne i projektowe;

Poszerzenie praktycznej wiedzy z zakresu technik projektowania

Cele i zadania praktyki ukierunkowane są na realizację zadań związanych z działalnością zawodową, która zgodnie z państwowym standardem edukacyjnym średniego kształcenia zawodowego w specjalności 54.02.01 Projektowanie (według branży) :

Praca przygotowawcza

Praca z czcionkami

Wykonanie prac dekoracyjnych

Obowiązki zawodowe artysty-projektanta

Grafik jest specjalistą w dziedzinie sztuk wizualnych, wykorzystującym techniki artystyczne i media do celów dekoracyjnych.
Do obowiązków artysty pracy projektowej należy:

a) Specjalne (zawodowe) obowiązki zawodowe:

Wykonywanie prac typograficznych o średnio złożonym rozwiązaniu kompozycyjnym z wykorzystaniem gotowych szablonów i normografów w różnych czcionkach tuszem, gwaszem, temperą, olejem, farbami emulsyjnymi i emaliami na powierzchniach barwionych według szkiców artysty.

Malowanie rysunków rozwiązania kompozycyjnego o średniej złożoności według szkiców i pod kierunkiem artysty.

Wykonywanie prostych szablonów i wycinanie szablonów oryginalnych czcionek z papieru.

Wykonywanie różnego rodzaju napisów artystycznych.

Przygotowanie barwionych powierzchni.

Przeniesienie prostego rysunku ze szkicu na papier, kalka kreślarska, karton do wykonywania szablonów, puder do malowania wielokolorowego.

Przykłady pracy:

1. Plakaty, tabele - pismo akademickie, posiekane.

2. Proste plakaty z czcionką - pisanie z tonowaniem tła.

3. Szablony są proste - produkcja.

4. Osłony przeciwpożarowe, elementy dekoracyjne - malowanie.

b) Ogólne obowiązki pracownika organizacji:

Zgodność z wewnętrznymi przepisami pracy i innymi lokalnymi przepisami organizacji.

Przestrzeganie wewnętrznych zasad i przepisów dotyczących ochrony pracy, bezpieczeństwa, higieny przemysłowej i ochrony przeciwpożarowej.

Wykonywanie w ramach umowy o pracę zleceń pracowników, którym jest podporządkowany zgodnie z niniejszą instrukcją.

Wykonanie prac związanych z przyjęciem i dostawą zmiany, czyszczenie i mycie, dezynfekcja obsługiwanego sprzętu i łączności, czyszczenie miejsca pracy, urządzeń, narzędzi oraz utrzymywanie ich w należytym stanie;

Prowadzenie ustalonej dokumentacji technicznej.

Podobne informacje.

OPIS PRACY

artysta grafik

1. Postanowienia ogólne

1.1. Niniejszy opis stanowiska określa funkcje, obowiązki zawodowe, prawa i obowiązki projektanta działu „Technologie projektowania” (dalej - Projektant) Moskiewskiego Państwowego Uniwersytetu Kultury i Sztuki (zwanego dalej „Instytucją”).

1.2. Grafikiem powołuje się osobę, która spełnia następujące wymagania dotyczące wykształcenia i szkolenia:

Wykształcenie średnie zawodowe według profilu wykonywanej pracy;

z praktycznym doświadczeniem:

Doświadczenie zawodowe w zakresie szkoleń - co najmniej trzy lata;

1.3. Grafik powinien wiedzieć:

Metody wykonywania obliczeń technicznych w projektowaniu artystycznym; podstawy normalizacji i nauki patentowej;

Środki techniczne zastosowane w projekcie;

Zunifikowany system dokumentacji projektowej;

Ujednolicony system dokumentacji technologicznej;

Trendy w ulepszaniu projektowanych produktów;

Normy obowiązujące w branży i organizacji, specyfikacje techniczne związane z rozwojem artystycznym i projektowym;

Perspektywy rozwoju technicznego organizacji;

Procedura zgłaszania wzorów przemysłowych;

Doświadczenia krajowe i zagraniczne w zakresie projektowania artystycznego w celu wykorzystania ich w praktyce;

Zaawansowane krajowe i zagraniczne doświadczenie w projektowaniu artystycznym;

Procedura wykonywania ekspertyz artystyczno-projektowych projektów produktów, kryteria oceny estetycznej ich jakości;

Metody projektowania artystycznego i prac plastycznych; technologia produkcji, zasady działania, warunki montażu i eksploatacji technicznej opracowywanych produktów;

Estetyka techniczna i ergonomia;

Ustawodawstwo Federacji Rosyjskiej i inne regulacyjne akty prawne dotyczące ochrony i rozwoju dziedzictwa kulturowego narodów Federacji Rosyjskiej;

Charakterystyka techniczna i właściwości materiałów;

Podstawy ergonomii, sztuki zdobnicze;

Charakterystyki techniczne materiałów zastosowanych w projektowanych konstrukcjach;

Technologia produkcji, zasady pracy, wymagania dotyczące opracowania i wykonania dokumentacji artystycznej i projektowej;

1.4. Grafik musi umieć:

Prowadzenie kartoteki realizowanych projektów, próbek użytych materiałów;

Opracowanie nowych typów konstruktywnych form pakowania produktów przemysłowych i spożywczych;

Tworzenie projektów artystyczno-projektowych produktów (kompleksów) do celów przemysłowych i domowych, zapewniających wysoki poziom walorów użytkowych i estetycznych projektowanych konstrukcji;

Sporządzanie wniosków na projekty przemysłowe w celu uzyskania ekspertyz artystycznych i projektowych projektów oraz przedłożenia nowo opracowanych produktów do atestacji i certyfikacji;

Przygotowanie materiałów do prac normalizacyjnych z zakresu projektowania artystycznego;

Wykorzystaj nowe technologie informacyjne, aby znaleźć najbardziej racjonalne rozwiązania dla materiałów konstrukcyjnych i wykończeniowych oraz detali projektu zewnętrznego;

Przeprowadzić analizę porównawczą podobnych produktów krajowych i zagranicznych, ocenić ich poziom estetyczny;

Przygotowanie opinii i wniosków na temat propozycji racjonalizacji i wynalazków związanych z opracowanymi projektami produktów, projektami norm, specyfikacji technicznych i innych dokumentów normatywnych dla projektów artystycznych;

Opracowywać nowe rodzaje stylów odzieży i obuwia, nowe rodzaje akcesoriów i materiałów używanych do ich produkcji;

Znajdź najbardziej racjonalne opcje rozwiązań artystycznych i projektowych, które łączą wysokie walory konsumenckie i estetyczne produktów;

Przygotowanie danych do obliczenia ekonomicznej wykonalności proponowanego projektu projektowanego obiektu;

Przeprowadzić analizę porównawczą podobnych produktów krajowych i zagranicznych, ocenić ich poziom estetyczny;

Sporządzanie dokumentacji dla zakończonych opracowań artystycznych i projektowych, sporządzanie raportów z wyników wykonanych prac;

Wykonywanie poszczególnych etapów (etapów) i kierunków prac badawczych i eksperymentalnych związanych z rozwiązywaniem problemów projektowania artystycznego, w przygotowaniu specyfikacji technicznych do projektu i ich akceptacji z klientami, w opracowywaniu propozycji projektów artystycznych;

Monitorowanie zgodności rysunków roboczych produktu i wyposażenia technologicznego projektu artystycznego projektu, w szczególności części i zespołów mogących mieć wpływ na łatwość użytkowania i wygląd konstrukcji, a także nadzór nad wdrażaniem artystycznych rozwiązań projektowych przy projektowaniu, wytwarzaniu, testowaniu i dopracowywaniu prototypów produkty, w przygotowaniu dokumentacji technicznej do produkcji seryjnej (masowej); wprowadzić w nim niezbędne zmiany;

Analizować informacje naukowe i techniczne wymagane na różnych etapach (etapach) projektowania artystycznego;

Prowadzić, samodzielnie lub w ramach grupy, opracowywanie projektów artystycznych dotyczących przebudowy i budowy pomieszczeń organizacji;

Tworzenie projektów graficznych - plakaty i materiały drukowane na podstawie szkiców artystów, dekorowanie witryn sklepowych i stoisk wystawienniczych;

Prześlij materiały do \u200b\u200bopracowania projektów poprawy i zagospodarowania terenu przyległego, projektu architektonicznego i artystycznego elewacji budynków, punktów kontrolnych i innych konstrukcji należących do organizacji;

1.5. Grafik jest powoływany i odwoływany zarządzeniem Dyrektora Generalnego Instytucji, zgodnie z obowiązującym ustawodawstwem Federacji Rosyjskiej.

1.6. Grafik podlega Dyrektorowi Generalnemu Instytucji oraz kierownikowi działu „Technologie projektowania”

2. Funkcje związane z pracą

2.1. Projektowanie, produkcja i realizacja projektów wzorniczych.

3. Obowiązki zawodowe

3.1. Opracowanie dokumentacji technicznej dla projektowanego produktu (schematy i rysunki ogólne, rysunki szkicowe i robocze do prototypowania, rysunki demonstracyjne, schematy ergonomii kolorystycznej, projekty robocze modeli).

3.2. Przygotowanie not wyjaśniających do projektów, ich rozpatrzenie i obrona.

3.3. Przygotowanie najbardziej racjonalnych opcji rozwiązań artystyczno-projektowych, które łączą wysokie walory użytkowe i estetyczne produktów.

3.4. Analiza podobnych produktów krajowych i zagranicznych, ocena ich poziomu estetycznego.

3.5. Wybór i analiza informacji patentowych i innych informacji naukowo-technicznych wymaganych na różnych etapach (etapach) projektowania artystycznego.

3.6. Zastosowanie nowych typów konstruktywnych form pakowania produktów przemysłowych i spożywczych.

3.7. Opracowywanie projektów artystyczno-projektowych wyrobów (kompleksów) do celów przemysłowych i domowych, zapewniających wysoki poziom walorów użytkowych i estetycznych projektowanych konstrukcji.

3.8. Instalacja projektów artystycznych i projektowych do dekoracji wnętrz mieszkalnych i innych pomieszczeń.

3.10. Opracowywanie projektów artystycznych.

3.11. Monitorowanie zgodności z wymogami estetycznymi, poprawne rozwiązania artystyczne wnętrz przemysłowych, kolorystyka produkcji, pomieszczeń biurowych, kulturalnych i domowych, miejsc odpoczynku i jedzenia, rozmieszczenia mebli, wyposażenia, ich racjonalne oświetlenie i oświetlenie miejsc pracy.

3.12. Instalacja i montaż eksponatów artystycznych i dekoracyjnych, gablot i stoisk oraz demontaż dzieł malarstwa monumentalnego, rzeźby i sztuki zdobniczej i zdobniczej w muzeach i salach wystawowych.

3.14. Przygotowanie do szkiców i rysunków części i złożeń z różnych materiałów do projektowania modeli, szablony do filmowania.

3.15 Dodatkowo:

Zgodnie z funkcją pracy A / 01.4 „Renowacja dzieł sztuki wykonanych z metalu”;

4. Prawa

Grafik ma prawo do:

4.1. Poproś o niezbędne informacje, a także materiały i dokumenty związane z działalnością grafika.

4.2. Podnoś kwalifikacje, przechodź przekwalifikowanie (przekwalifikowanie).

4.3. Nawiąż relacje z oddziałami zewnętrznych instytucji i organizacji w celu rozwiązywania problemów leżących w kompetencji grafika.

4.4. Weź udział w dyskusji na tematy wchodzące w zakres jego obowiązków funkcjonalnych.

4.5. Przedstaw sugestie i komentarze dotyczące poprawy wydajności w przydzielonym obszarze roboczym.

4.6. Wystąpienie do właściwych organów samorządu terytorialnego lub sądu o rozstrzygnięcie sporów wynikających z pełnienia funkcji funkcyjnych.

4.7. Korzystaj z materiałów informacyjnych i dokumentów regulacyjnych niezbędnych do wykonywania ich obowiązków.

4.8. Zdać certyfikację zgodnie z ustaloną procedurą.

5. Odpowiedzialność

Grafik jest odpowiedzialny za:

5.1. Niewykonanie (nienależyte wykonanie) swoich obowiązków funkcjonalnych.

5.2. Niestosowanie się do poleceń i poleceń Dyrektora Generalnego Zakładu.

5.3. Niedokładne informacje o stanie wykonania powierzonych zadań i instrukcji, przekroczenie terminów ich wykonania.

5.4. Naruszenie wewnętrznych przepisów pracy, przepisów przeciwpożarowych i BHP ustalonych w Instytucie.

5.5. Spowodowanie szkód materialnych w granicach określonych przez obowiązujące ustawodawstwo Federacji Rosyjskiej.

5.6. Ujawnienie informacji, które stały się znane w związku z wykonywaniem obowiązków służbowych.

Za powyższe naruszenia grafik może zostać pociągnięty do odpowiedzialności dyscyplinarnej, rzeczowej, administracyjnej, cywilnej i karnej zgodnie z obowiązującym prawem, w zależności od wagi wykroczenia.

Niniejszy opis stanowiska pracy został opracowany zgodnie z przepisami (wymaganiami) Kodeksu pracy Federacji Rosyjskiej z dnia 30 grudnia 2001 r. Nr 197 FZ (Kodeks pracy Federacji Rosyjskiej) (ze zmianami i uzupełnieniami), standardem zawodowym „Specjalista ds. Technicznych procesów działalności artystycznej” zatwierdzonym zarządzeniem Ministerstwa Pracy oraz ochrona socjalna Federacji Rosyjskiej z dnia 8 września 2014 r. nr 611n oraz inne regulacyjne akty prawne regulujące stosunki pracy.

Nazwa organizacji APPROVED

OFICJALNE Nazwa stanowiska
INSTRUKCJE kierownika organizacji

N ___________ Podpis Wyjaśnienie
podpisy
Miejsce daty kompilacji

DLA ARTYSTY-PROJEKTANTA

1. POSTANOWIENIA OGÓLNE

1. Grafik należy do kategorii specjalistów, jest zatrudniany i zwalniany zarządzeniem kierownika organizacji po przedstawieniu ___________________________________.
2. Na stanowisko artysty-projektanta powołuje się osobę, która posiada wyższe wykształcenie zawodowe (artystyczne) bez przedstawiania wymagań dotyczących stażu pracy lub wykształcenia średniego specjalistycznego oraz doświadczenie zawodowe na stanowiskach zastępowanych przez specjalistów z wykształceniem średnim specjalistycznym przez co najmniej 5 lat.
Na stanowisko grafika o II kategorii kwalifikacyjnej zostaje powołana osoba z wyższym wykształceniem zawodowym (artystycznym) i stażem pracy w zawodzie grafika graficznego co najmniej 3 lata.
Na stanowisko grafika I kategorii kwalifikacyjnej zostaje powołana osoba z wyższym wykształceniem zawodowym (artystycznym) i doświadczeniem zawodowym na stanowisku grafika II kategorii kwalifikacyjnej od co najmniej 3 lat.
3. W swoich działaniach grafik kieruje się:
- dokumenty legislacyjne i regulacyjne dotyczące wykonywanej pracy;
- materiały metodyczne dotyczące odpowiednich zagadnień;
- statut organizacji;
- przepisy pracy;
- polecenia i polecenia kierownika organizacji (bezpośredniego przełożonego);
- ten opis stanowiska.
4. Grafik musi wiedzieć:
- normatywne akty prawne i inne materiały przewodnie i normatywne dotyczące działalności organizacji;
- Metody i instrukcje wykonywania prac dekoracyjnych;
- podstawowe zasady organizacji i środków reklamy;
- podstawy mistrzostwa grafika;
- mistrzostwo malarstwa, rysunku, kompozycji;
- historia sztuk i stylów plastycznych, estetyka;
- podstawy nauki o kolorach;
- bogate doświadczenie krajowe i zagraniczne w zakresie reklamy i prac projektowych;
- materiały użyte w pracy i ich właściwości;
- zasady i normy ochrony pracy i bezpieczeństwa przeciwpożarowego.
5. W czasie nieobecności artysty-projektanta jego obowiązki wykonuje w sposób określony przez wyznaczonego zastępcę, który ponosi pełną odpowiedzialność za należyte wykonywanie powierzonych mu obowiązków.

2. OFICJALNE OBOWIĄZKI

6. Aby wykonywać powierzone mu funkcje, grafik musi:
6.1. Do terminowego i wysokiej jakości wykonania prac projektowych w zakresie reklamy i projektowania towarów, wystaw, gablot, produkcji i usług oraz wnętrz kulturalnych i domowych, targów, paneli itp. zgodnie z zasadami estetyki i atrakcyjności.
6.2. Opracuj projekty i szkice do dekoracji wykonanej pracy.
6.3. Poszukiwanie najbardziej racjonalnych rozwiązań artystycznych i kolorystycznych wykonywanych prac, ich oświetlenia.
6.4. Udzielamy pomocy metodycznej i doradczej w wyposażeniu hal sklepowych i innych pomieszczeń w meble, inwentarz, kompozycje kwiatowe itp.
6.5. Dokonaj selekcji zdjęć, plakatów, kompozycji kwiatowych i innych materiałów wizualnych i tekstowych do reklamy.
6.6. Weź udział w opracowywaniu projektów poprawy i zagospodarowania terenu przyległego, projektowania architektonicznego i artystycznego fasad budynków, produkcji artystycznie zdobionych kompozycji kwiatowych, koszy, bukietów i innych produktów.
6.7. Aby zbadać wymagania klientów dotyczące dekoracji wykonanej pracy.
6.8. Przeprowadź analizę porównawczą dekoracji i poziomu estetycznego podobnych prac.
6.9. Sprawuj kontrolę nad przestrzeganiem wymagań estetycznych, poprawnością prac projektowych.
6.10. Wspomagać i współpracować z pracodawcą w zapewnieniu zdrowych i bezpiecznych warunków pracy, niezwłocznie informować bezpośredniego przełożonego o każdym przypadku urazów przy pracy i chorób zawodowych, a także o sytuacjach kryzysowych zagrażających zdrowiu i życiu jego i innych osób, stwierdzonych uchybieniach i naruszeniach bezpieczeństwa rodzić.
6.11. Podjąć niezbędne środki w celu ograniczenia rozwoju sytuacji awaryjnej i jej eliminacji, udzielenia pierwszej pomocy poszkodowanemu, podjęcia działań w celu wezwania karetki pogotowia, służb ratowniczych, straży pożarnej.

7. Grafik ma prawo:
7.1. Zapoznanie się z projektami decyzji kierownictwa organizacji dotyczących jej działalności.
7.2. Przedstaw propozycje usprawnienia pracy związanej z obowiązkami przewidzianymi w niniejszej instrukcji do rozważenia przez kierownictwo.
7.3. Otrzymuj od kierowników pionów strukturalnych, specjalistów informacje i dokumenty niezbędne do wykonywania ich obowiązków służbowych.
7.4. Zaangażuj specjalistów ze wszystkich działów strukturalnych organizacji, aby rozwiązać powierzone mu obowiązki (jeśli przewidują to przepisy dotyczące działów strukturalnych, jeśli nie - za zgodą szefa organizacji).
7.5. Wymagaj od kierownictwa organizacji pomocy w wykonywaniu ich oficjalnych obowiązków i praw.
7.6. Weź udział w dyskusji nad zagadnieniami ochrony pracy zgłoszonymi do rozpatrzenia na spotkaniach (konferencjach) kolektywu pracowniczego (organizacji związkowej).

4. RELACJA (RELACJA WEDŁUG POZYCJI)

8. Projektant graficzny podlega __________________________________.
9. Projektant witryn sklepowych współdziała w kwestiach
w ramach swoich kompetencji, z pracownikami następujących pionów strukturalnych
organizacje:

dostaje:

reprezentuje:
__________________________________________________________________________;
- z _________________________________________________________________:
dostaje:
__________________________________________________________________________;
reprezentuje:
__________________________________________________________________________.

5. OCENA WYNIKÓW I ODPOWIEDZIALNOŚĆ

10. Praca grafika jest oceniana przez bezpośredniego przełożonego (innego urzędnika).
11. Grafik jest odpowiedzialny za:
11.1. Za niewypełnienie (nienależyte wykonanie) obowiązków służbowych przewidzianych niniejszym opisem stanowiska - w granicach określonych przez obowiązujące prawo pracy Republiki Białoruś.
11.2. Za przestępstwa popełnione w trakcie wykonywania swojej działalności - w granicach określonych przez obowiązujące ustawodawstwo administracyjne, karne i cywilne Republiki Białorusi.
11.3. Za spowodowanie szkód materialnych - w granicach określonych przez obowiązujące prawo pracy, karne i cywilne Republiki Białorusi.
11.4. Za nieprzestrzeganie zasad i przepisów dotyczących ochrony pracy, bezpieczeństwa, higieny przemysłowej i ochrony przeciwpożarowej - zgodnie z wymogami regulacyjnych aktów prawnych Republiki Białorusi i lokalnych aktów prawnych w _____________________.

Stanowisko
głowa
jednostka strukturalna _________ _______________________
Deszyfrowanie podpisu podpisu

Przeczytałem instrukcje _________ _______________________
Deszyfrowanie podpisu podpisu

_______________________
data

Tłumaczenie kolumny blogera i publicysty Kevina Dramy o przyszłości, w której ludzie na rynku pracy zostaną zastąpieni przez sztuczną inteligencję. W ciągu najbliższych 40 lat roboty przejmą Twoje zadania. Nie ma znaczenia, dla kogo pracujesz. Kopanie okopów? Robot lepiej je wykopie. Pisanie artykułów dla ...

Domodiedowo, Yandex i Szeremietiewo znalazły się w 3 najlepszych rankingach rosyjskich firm o najlepszej reputacji według Instytutu Reputacji. Generalnie rosyjskie firmy mają gorszą reputację niż zagraniczne pracujące w Rosji, wynika z danych badawczych. Przygotowany na ...

Irina Baranova Z jakiegoś powodu dokładnie 35 lat uważa się za granicę między młodością a dojrzałością rzeczywistą - np. Zgodnie z prawem kandydat na prezydenta Federacji Rosyjskiej nie może być młodszy niż ten wiek. Specjalnie dla Forbes Life, headhunter Irina Baranova mówi ...

Christian Schmeichel Walka o talenty nasila się na rynku w ogóle, aw szczególności na rynku IT. Aby przyciągnąć i zaangażować ludzi, działy HR muszą wprowadzać innowacje, a menedżerowie HR muszą w dobry sposób stać się punkami. W kulturze punki symbolizują ...

Ministerstwo Zdrowia zwróciło się do pracodawców o opracowanie systemu kar i zachęt dla osób palących i niepalących. Takie zalecenia są zawarte w korporacyjnym programie modelowym „Wzmocnienie zdrowia publicznego”, podaje RBC. Dokument sugeruje ...

Premier Rosji Dmitrij Miedwiediew podczas przemówienia na Międzynarodowej Konferencji Pracy powiedział, że nie wyklucza w przyszłości wprowadzenia czterodniowego tygodnia pracy, który stanie się podstawą umowy socjalno-pracowniczej. Zdaniem premiera ...

Co on robi? Jest artystą specjalizującym się w sztukach wizualnych. Specjalista w swojej pracy wykorzystuje techniki i środki artystyczne, co pomaga mu w zdobieniu przedmiotów. Obecnie znacznie wzrosło znaczenie artysty, który uczestniczy w kształtowaniu percepcji podmiotowo-przestrzennej innych. Rozwój przemysłu doprowadził do wysokiej standaryzacji naszego świata. Takie sztuczne środowisko ma zły wpływ na ludzi. Sytuację może zmienić artysta-projektant. Specjalista posiada doskonale rozwinięte przestrzenno-figuratywne myślenie artystyczne. Potrafi również dostrzec i rozróżnić różne kolory i odcienie. Możesz opanować ten zawód, wchodząc najpierw na wydział sztuki i grafiki.

Opis zawodu artysty-projektanta

Musi umieć wykonać szkice, poprawnie obliczyć swoje mocne strony i możliwości. Artysta musi poradzić sobie z różnym nakładem pracy na czas, a następnie we właściwym czasie przedstawić szkice i układy. Czasami musi oferować sobie różne opcje, co jest dla niego podwójną pracą. Dla artysty ważny jest wyraźny i rozpoznawalny styl. Ten zawód jest czysto twórczy i daje człowiekowi możliwość wyrażenia siebie. Wadą tej pracy jest zauważyć, że nawet najmniejszy projekt wymaga dużego nakładu pracy i czasu i może nie zostać zaakceptowany. W efekcie specjalista przesyła pracę „do koszyka”.

Cechy osobiste przedstawicieli zawodu, artysty, projektanta

Grafik musi mieć doskonały wzrok i kreatywność. Wszystko to otrzymuje od natury. Dodatkowo specjaliście pomaga spostrzegawczość i oryginalność. Musi nieustannie przywiązywać dużą wagę do każdego szczegółu i opanować podstawy malarstwa. Potrafi rysować, wymyślać schematy kolorystyczne oraz posiada techniki i techniki rysunkowe. Jest utalentowany i ma bogatą wyobraźnię.

wp_rp "\u003e W tym temacie " Zawód artysty-dekoratora»Nic nie zostało znalezione?
.

09.07.2013

09.07.2013

09.07.2013

	Z pewnością zawód ten nie jest taki prosty, jedno jest tworzyć samemu, a zrealizować zamówienie to co innego, ponadto z pewnością zdarzają się sytuacje, w których klient nie lubi wykonanej pracy i musi wszystko przerabiać.